公务员考试难易程度怎么样 公务员考试难易程度怎么样算

说到考公务员，很多小伙伴会觉得很难考，但也能证明公务员考试的分数可以有很大的发展空间。

先回答问题。考试真的不难，甚至会很轻松。一战上岸的人不少。

想要让公考的学习之路变得轻松，关键是要找对方法。

依靠以下三把剑，我在100天内成功登陆一战。这种方法绝对简单方便。

第一剑：掌握线路测试和应用的核心内容。

行测最忌讳的就是不实践盲目学习。

考试评分的重点是在保证正确率的同时提高做题速度。如果只是简单的死记硬背，不去练习，神仙都没救了，更别说提高分数了。

这是很普遍的现象。如果我们在一件事情上很努力，结果却不尽如人意，我们真的会受到很大的打击，怀疑自己，对自己失望。我自己也经历过，甚至想过放弃。

但后来我顿悟了。不然我也不会坐在这里分享我的落地经验。对于我这种砍一半正确率的人来说，是别人上岸的基石。我们真的需要找到一个好方法。这个考试真的不是靠背几个公式，学几个技巧就能上岸的。

幸运的是，当我在寻找课程时，我发现了潘的考试课程。我发现课程中的知识点讲解的非常详细。由浅入深，循序渐进，哪怕是很复杂的计算公式，老师也会简化列出来，清晰直观。在课程中，老师会经常通过题目讲解知识点，方便我理解和记忆，并标注重点和难点，让知识点一目了然。

说实话，一个老师讲的这么仔细，实战技能这么强，真的不多见。他是我见过的最好的老师。可谓保姆级别的教学，教我们如何运用技巧解决问题。当初，我是在基本功提高的阶段开始跟随潘明老师学习的。准确率从最初的50%提高到80%以上，数据分析模块甚至达到了95%左右，这是我以前从来不敢想象的。

第二剑：深入分析，一个一个来。

不知道朋友们喜不喜欢看动漫。对于一般的剧情，看完开头就知道结尾了吗？

悬疑很复杂，通常，看开头，看过程，就是猜不到结局？

公共考题也是如此。简单的问题，一眼就能解决。复杂的题目，看了一遍又一遍，就是没有头绪。

但你有没有考虑过，看起来简单只是因为这类题目能做好，熟能生巧？

题目难是因为我们没有深入分析过，属于没有突破的领域。

所以有些人觉得公考难，是因为没有掌握做题的方法和技巧。

说到这里，我可以开始介绍我的第二把剑了。

针对行测这个话题，一开始，我拿着课本大概了解了一下。当时我用的是墨线测试思维应用规则。教材整体布局非常清晰，不同难度的知识点都标注出来了。有些地方会有例子来加深对知识点的理解。

后期逐渐将潘明老师课程中的技巧运用到各种题型中，深入分析各类题型，抓住题型的突破口。我来和朋友们分享一下测试各种题型的技巧和方法。

声音理解

这个模块几乎每道题都字数太多，题量比较大，但是受不了的分数也高。仔细观察会发现，演讲无非就是片段阅读，逻辑填空，句子表达。

逻辑填空其实就是把一段文字挖出来，加上合适的词。这类题目可以从语义、语法、语境三个方面来写。

语义上，首先要看单词本身的意思，然后根据段落的场景来定义。

语法上要注意单词的搭配。如果出现成语，要考虑宾语是否适用，前后意义是否重复。

背景非常重要

片段阅读还包含主题问题、观点态度、细节问题。一般有明显的引导词，比如XX主要解释什么，XX表达什么。这类题目可以从段落和选项的角度入手，但我更喜欢从选项的角度入手，直接根据题目中的关键词，用关键词法在段落中寻找相关内容进行对比。

这里也可以用排除法排除无中生有和偷换概念的选项。

表达方式主要包括句子衔接、句子排序、对下文的推断。以排序为例，自己排序会比较困难，所以比较选项确定第一句话，然后观察第一句话是否有特征。最好绑定，如果没有，根据相关提示选择，确定最后一句后再验证。

判断推理

判断包括图形推理、类比推理、翻译推理、定义判断和组合排雷。

图形推理类似于在一堆图形中寻找相同的规律，然后寻找具有相同规律的图形。说这类题目难，其实也不难。你需要一双能发现真相的眼睛，这里技能的规律性也很强。根据给定的图形元素是否相同，定位考点。比如元素成分不同，优先考虑属性再考虑数量关系。

推理无非就是按照一句话的逻辑来推理。这里要先翻译再推理。题目中经常会有逻辑上的关联词，比如if.那么，只要.除非.否则。一定要按照相应的推理规则来推，避免基于语感做出选择。这里还有很多坑。

判断我一开始在这里丢了很多分。当时觉得每个选项第一眼看都挺对的，最后完美错过了正确答案。后来课程结束后，学习的正确率可以达到80%。在阅读定义的时候，要抓住里面的关键词，在所有选项都一致的情况下，比较选择最佳的一个。

数据分析

数据分析是线路测量的亮点之一。很多小伙伴觉得这里很难计算。其实他们只需要掌握估算的技巧就可以了。做这类题的时候，先根据题的要求找到材料中的数据，然后根据数据公式，可以用估算法和直接除法计算出大概的数字。一般知道前一两位就能选出正确答案。

常识

常识是一种让人唏嘘的问题。这里的知识点范围很广。懂天文地理不能保证高分，在这里可以做到最好。积累经济学、哲学、法学等知识。平时，以及做题过程中注意积累和总结。

数量关系

数量关系是行测中最容易被抛弃的模块。原因是难度大，耗时长，这个模块性价比不理想。但是，我还是劝朋友们不要完全放弃。

与其靠运气，不如花点时间跟着课程走，学习简单题的技巧，至少保证能拿到基础分。两分之差可能就决定了你能不能成功。

数量部分经常考的有几个问题：行程、追逐、安排、航海、钟表、工程、解题。其中对工程、行程、经济问题的考察相对固定，老师对解题思路的讲解也非常清晰。这里掌握技巧和得分还是不成问题的。

还有一点，一定要总结归纳公式，牢记在心。公式出了问题，得不偿失。

应用也是最重要的。这里学习需要时间，主要是看材料的总结和延伸。

综合分析问题

这个题型可以说是最简单的部分，但我从一开始就没觉得简单。听了潘明老师对答题方法的讲解，我慢慢走上了正道，主要是寻找材料的结构关键词。做题时，阅读问题分析材料的概要，通过三个方面分析材料的整体结构

做题时，先看问题，勾勒关键词，然后在材料中寻找相应的内容。虽然这里是“抄”，但还是要自己总结，字数要控制好。

提出对策。

一般可以在材料中找到相应的对策。做题的时候也可以先看题找出关键词，然后再去材料里找相应的对策。最后可以发表一下自己的看法。

实施问题

这类问题和其他问题类似，不同的是这里需要注意公文的写作格式。在备考过程中，要注意公文格式的积累，避免因格式而漏分。

伟大的作品

大作文是申论的亮点，会和别人拉开一定的差距。一个好的话题，一个吸引人的开场得分会增加。在写作中，你必须找到一个好的论点。对于论点，要以材料为主，可以在论证的过程中加入一些例子或者故事。

在备考的过程中，需要多积累资料，关注一些网站或者平台，比如人民日报，都是不错的选择。还可以每天早晚了解时事新闻。

3.第三剑：人海战术，提速拿分。

同一个题目，有的人即使速度慢也不能保证正确率，有的人却能做的又快又准。在这最后的时刻，我们要做的就是在保证正确率的前提下提高速度。

我知道所有的技巧以及如何使用它们。我所要做的就是掌握所有的技巧，并且烂熟于心。

这个阶段大量刷题，并不盲目。一定要总结错题，找出错误原因，避免下次犯错。

刷题的时候尽量刷真题，减少模拟题的使用率。我在备考的时候，把行测的5000题和涂画的1000题都刷了粉笔纸版。总的来说，它很好，例子的分析逻辑非常清晰。

查漏补缺，边计时边开始设置题目，适应考场时间，即使调整自己的做题顺序和速度。

最后，我想再说一点。如果基础不好，一定要刻苦练习，熟练运用技巧。学习一段时间后，你会发现公务员考试并不难。建议对这个攻略贴认真编码，朋友们有问题或者不明白的可以留言~

公务员考试难易程度怎么样算

在稳定的行政编制身份和相对较好的福利待遇吸引下，越来越多的人选择考公务员，想去体制内工作。

仅2022年的公务员国考，报名人数再次突破之前的纪录，总人数超过200万。并且在部分人选择弃考的情况下，最终参考人数仍为142万，为历史最高。

国考结束后，2022年各省市的省考也陆续开始。和国考差别不大，考生报考热情很高。

比如浙江省，原来只计划招录6200多人，最后通过了考试、缴费、改报，人数达到了26.5万多人。在人力资源管理这个职位上，这个职位的最大竞争比甚至达到了1992:1，完美体现了公务员的受欢迎程度。

从最直观的数据来看，考公务员还是不容易，因为参考人数在逐年增加。

但如果仔细观察各省市的招考情况，其实可以发现公务员省考的新发展趋势，会对考生产生一定的影响。

和各类大型考试一样，每个省市的职位招录人数也会根据实际情况而变化。所以对比2021年和2022年各省市公考招录数据可以发现，很多省市都扩大了公务员招录。

北京、浙江、山东等地都是如此，其中山东省的增量尤其可观，直接扩大了20%的就业岗位。

在这种情况下，随着招聘人数的增加，候选人落地的机会也更多。但这也间接导致了公务员报考的吸引力增加，报考人数增加。

为解决基层事务发展困难，人多事少，在职人员工作压力大。近年来，省考招录公务员时，各省都会有针对性地释放更多的基层岗位。

除了各种针对偏远地区的定向招录计划，还会有大量省市直招的基层公务员。比如江苏省，22年省考80%的职位都属于基层。

此外，为了吸引和鼓励人才，有关部门还放宽了基层招聘的报考限制。设置了很多“三不限”岗位，专科层次学历最低，没有户籍和专业限制，给很多人创造了体制内工作的机会。

但是，考生报考基层工作也需要三思。因为除了工作环境差，工作辛苦。有的定向基层岗位招聘是签工作合同，大家一呆就是几年，没有特殊原因不允许离职。

随着高校应届毕业生逐年增多，公务员作为公共岗位，要承担消化应届毕业生的责任。

因此，近年来，为了帮助应届毕业生找到工作，公务员考核开始以倾斜的方式招聘应届毕业生。在国考和省考中，面向应届毕业生招录的岗位越来越多，甚至可以达到当年招录总人数的一半以上。

这对大学毕业生来说绝对是一件好事，所以如果你有考公考的想法，越早实践，成功的可能性越大。同时，切记一定不能在参考前缴纳社保，否则会破坏你作为应届毕业生的两年自由择业期，导致你错失机会。

总的来说，在省考的变化趋势中，公考的难度似乎确实有些变化。大一新生看起来会更便宜，更容易上岸，这让公考看起来更容易。

但是，公考难度的影响还不止这些。因此，基于不可控re

尤其是在省内一些基层岗位，除了不容易失业，一个月也只有4000元左右。同时还有非常辛苦的基层工作要做，会让部分考生难以适应。

其次，身为公职人员代表的是政府部门的脸面，所以有很多规定要遵守。不能靠打工赚钱赚外快，也不能随便参加宴请和酒席。你应该维护你的公职人员的廉洁形象。

所以，如果是性格比较随便，不喜欢束缚的人，最好在考前三思，不要等到入职后才后悔。

虽然现在很多人喜欢有准备的工作，但是感觉很稳定。但其实选择因人而异。私企，自己创业也是不错的选择。只要他们做得足够好，就不会被别人淘汰。

而且在如今这个重能力、重学历的时代，只要你有一定的学术基础，有切实可行的计划和实力，其实在很多方面都是可以有机会成功的，而且不仅仅是考编才是出路。

【今日话题】:你认为未来公考的人数还会继续增加吗？