茶艺师招聘模板

一、什么是茶艺师？

茶艺师是一种职业，主要负责研究、制作和服务各种茶叶，以及指导消费者如何正确饮用茶叶。茶艺师不仅要掌握茶叶的知识，还要拥有良好的沟通能力和服务意识，以及一定的茶艺技能，能够为客户提供优质的茶叶服务。

二、茶艺师招聘模板

1、岗位职责

（1）进行茶叶知识的研究和推广；

（2）指导客户正确饮用茶叶；

（3）组织茶艺活动；

（4）按照要求完成其他工作。

2、任职要求

（1）具备一定的茶叶知识，能够指导客户正确饮用茶叶；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识；

（3）具备良好的茶艺技能；

（4）具备一定的茶叶知识，能够为客户提供优质的茶叶服务；

（5）具备一定的营销能力，能够组织茶艺活动。

三、茶艺师招聘流程

1、招聘发布：发布茶艺师招聘信息，吸引求职者。

2、简历筛选：根据招聘要求，对简历进行筛选，筛选出合适的候选人。

3、面试：根据简历筛选的结果，组织面试，以便更好地了解候选人的能力。

4、背景调查：对候选人进行背景调查，以确保候选人的资格。

5、录用：根据面试和背景调查的结果，确定最终录用人选。

四、茶艺师招聘面试技巧

1、让候选人说说自己：候选人能够清晰地表达自己的职业目标，以及自己的优势和劣势，以及如何把自己的知识和技能用于工作中，这是一个重要的指标。

2、了解候选人的茶叶知识：可以提出一些相关的问题，以了解候选人的茶叶知识，比如茶叶的分类、茶叶的制作方法、茶叶的饮用方法等。

3、了解候选人的服务意识：可以提出一些有关服务的问题，以了解候选人的服务意识，比如如何提供优质的服务、如何解决客户的问题、如何提升客户的满意度等。