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教师资格证或教师招聘面试过程中出现问题如何即兴发挥?

2023-04-13 18:52:50教师资格
面试一开始的结构化问题作答重要程度不言而喻,如果作答好了,不仅一开始给考官留下一个不错的印象,而且也为后面的试讲提升了自信心,为进一步完整展示打下 基础。在结构化面试时即便两位考生答出一模一样的要点,成绩也可能会有很大差距但是在实际面试过程

面试第一个结构化问题答案的重要性不言而喻,如果能解答出来,不仅一开始会给考官留下好印象,还能为以后的考试增强信心,为更完整的展示奠定基础。 结构化面试中,即使两个考生回答同样的要点,成绩可能也会有很大的差距,但在实际面试中,由于紧张会出现这样那样的小问题。 我们该如何随机应变呢? 首先,在答辩的过程中,无论考官问什么问题,我们都要先冷静下来,不要慌张。 接下来,听完问题后,先简单想想,不要着急回答。 相反,不仅内容不完整,语言上也很混乱,有可能给考官留下不好的印象。 答辩过程中最常被问到的问题,可能是在10分钟的试听过程中所涉及的知识内容不清晰或错误的地方。 例如:情况1 )面试的时候,太紧张了,一进去就在楼梯上绊倒了,听到了一个笑声。 这会影响我的面试成绩吗

很多报考教师的考生从来没有上过正式课,考研时对流程很熟悉,但一到面试现场,一紧张就忘了什么面试礼仪。 因为紧张,进门忘记敲门,忘记和考官打招呼,中途考官要求做自我介绍,走路时用同一只手跷二郎腿,不小心表演“我掉了自己”,会影响分数吗? 其实不然。 因为面试能否通过是正式环节的表现。 补救措施:不要慌张! 坦率地说:“老师,对不起,我有点紧张。 请谅解”,可以很容易地消除尴尬的气氛。 华图建议:大家在面试入场时保持微笑。 在生活中,无论是待人还是职场礼仪,都离不开笑容。 大家可以把自己想象成面试的考官。 你想见到紧张、时而皱眉、面无表情的考生,还是笑容满面的考生? 我相信很多人会选择后者,但实际情况也是如此,很多考生都过于紧张,极度不自然,或者翻了白眼,面无表情。 想象一下,突然出现在众多平凡考生中,面带紧张笑容的考生,会不会很像未来的老师呢? 所以,大家放开自己,微笑着进入课堂。 案例2 )沉默寡言)进入面试的时候,如果第一句话是“各位考官好了”,然后说“请参加考生的考试”,你会怎么办? 我在说课文标题的时候弄错了。 你没事吧? 这种程度的小口吻不会影响讲课,所以不用改。 请继续说下去。

如果在试讲中,发生了严重的口误,请注意。 如果发现自己说错了,可以假装向学生提问,向学生老师问正确的事情,学生纠正后称赞一句。 大家都在非常认真地听哦。 在给自己解围的同时,交流的浪潮来了,可能会成为你面试的重点! 现代教育理念始终强调“教师为主导,学生为主体”。 所以在现代课程中,作为考生有必要改变“老师”的观念。 有必要在课堂上从原来的主要“讲”变成现在的主要“导”。 “引导”包括知识内容出现之前的引导、学习过程中出现疑问的引导和指导。 所以,教师在讲知识点之前要不断用问题引导学生,由浅入深,循循循善诱,最终得出结论。 在课堂探究过程中,教师参与学生的讨论,及时答疑,进行问题的疏导。 这些过程离不开教师的指导、学生的参与,所以试讲过程强调学生的参与感尤为重要。 考生在面试前要多模拟学生的问题,对学生的回答做出适当的评价和反应。 三、考试结束后,考官让我练习书法。 在外面排队冻得不知道自己是谁了。 结果,在最后答辩的时候,老师说。 “你板书上的字真难看。 我在内心呼唤着。 这不是我的普通水平”。 我该如何在教师资格面试的过程中分辨板书,板书缺一不可。 漂亮的粉笔字一定会对你有好处。 问题是,如果写字很丑的话,无论如何影响都很小。 大家的板书一笔一笔地写就行了。 一些供不应求的考官可能会在试听过程中直接指出你的缺点。 这个时候,绝对不要反驳,采取诚实学习的态度,谦虚地接受就可以了。 指出错误并不意味着考官不会承认你。 他可能是想指出你的错误和不足,改进你的课程。

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