沉重！2022人力资源经理职称考试最新政策解读！对学历的要求？

重磅！ 2022人力资源管理师职称考试最新政策解读！ 对学历的要求？ 昆山逸仙教育2022-09-27 10:15发表在江苏

人力资源管理师证书可以说是人力行业含金量最高的证书之一，而最新出台的人力资源管理师职称证书政策又将证书报考推向了新的高潮。

最新政策是如何规定考试内容的？ 2022年报考这个证书有哪些条件？ 证书除了可以找工作外，还能享受什么福利？ 人力资源管理员证书是什么？

人力资源管理人员证书是一种水平评估类证书，是对从事人力资源工作人员工作能力的评定。 取得证书后，可以享受国家规定的相应职务待遇，同时根据其职业资格证书的专业性可以从事相关人力工作。 就业方向一般是人事行政、组织建设、党政工作等多种人事管理工作，就业面非常广。 另外，还可以享受岗位津贴、个人所得税补助金、落户点等证书福利，可以说是一举一动。 现分人力资源管理师等级为人力资源管理师(初级职称)、人力资源管理师(中级职称)、高级职称)报名条件)1)人力资源管理师(中级职称)报考条件)符合下列条件之一)大学专科毕业后从事专业6年大学毕业后从事专业工作4年。取得第二学士学位或研究生班解冻后从事专业工作2年以上硕士学位后从事专业工作1年； 获得博士学位2 )具有人力资源管理师(辅助初级)报考条件)高中及以上(含高中、中专、职高、技校)学历，对人力资源管理师考试感兴趣的学生，可参考独家报考政策解读，获取更多人力资源管理师考试信息~

2022年人力资源管理师学历要求：最低高中毕业(或同等学力)。

这是参加人力资源管理师考试的最低学历门槛，从四级开始报告。 原则上不能跨级报考。

人力资源经理共有4个等级，各等级对学历要求各不相同，可参照具体报考条件。

人力资源管理员共有四级，报考条件对学历的要求分别如下表所示。

报名时间：报名一般为每年的7、8月，各省报考时间和报考期限均不相同报名流程：1)报考须在中国人事考试网进行网报。 准备资料完成在线信息填写即可2 )报名后需要进行在线资格审查3 )审查通过后需要一周左右在考试网上缴费完成4 )需要有计划地进行科目考试学习和复习5 )考试前一周在考试网上参加考试从事助理工作或文员工作的——人力资源专家3354人力资源主管(薪酬主管、绩效主管等各部门负责人也可分管招聘主管等) ——人力资源经理——人力资源总监(或常务副总)人力资源管理人员的职位，需要招聘人员1 .评职称证书代评，参加考试可获得相应级别的职称。 2 .落户加积分取得人力职称证书后，可享受积分式户籍取得制度积分40分左右。 上海地区办理居住证绿卡积分制度可积累100分； 北京地区可以办理就业居住证，相当于北京绿卡，可以积分，不仅孩子上学，还可以不限号、不限买房的深圳地区直接落户。 3 .扣缴个人所得税并取得专业技术人员职业资格证书，可享受3600元的退税补贴。 【考试须知】9月24-25日：计算机考试、法学考试、英语等级考试。 10月22-23日：自考。 10月29日：师资培训考试、注安考试。 11月5-6日：成人高考、消防考试、执业药师。 11月12-13日：经济师考试，造价考试。 11月19日：人力资源、一建考试重点阅读推荐2022江苏一级建造师报名！ 2022江苏二级建造师成绩开始查了！ 二级消防工程师考试报考条件前景在自考、成考的火热报名中，江苏成考合格率为什么那么高？ 取得教师执照必须经过的三个步骤：笔试面试认定

报考热线： 0512-57999888

扫码咨询yxjt18014860773

原文： 0元预约逸仙教育课程试听