日照市人力资源和社会保障局|日照人力资源服务产业园：一栋楼长出81棵“人才大树”

近日，山东省人力资源和社会保障厅官网公布了省级人力资源服务产业园区综合评价结果。

日照人力资源服务产业园是集人才服务、创业项目孵化、科技成果转化、资源共享与交流为一体，集政府、企业、社会、人才于一体的综合服务平台。 东港区人力资源和社会保障厅数据显示，成立三年来，产业园累计实现收入超175亿元。

可观的营收数字让他们引以为豪，而东港人更看重的是园区内个人人才服务公司所产生的营收溢出效应、人才引才链接效应、交流平台效应。 利用“互联网+”高效人对人匹配技术，产业园已为4100余家企业匹配近20万人次人力资源服务，为380余家企业输送数千名人才。

中智、上海外服、英格玛、优蓝国际等81家行业领先的人力资源服务机构，在招聘、培训、人才测评、高端猎头、薪酬设计、服务外包、咨询。 触角伸向国内外各地。

“这就像一颗星，在提供特色服务、实现人力资源与实体经济、科技创新、现代金融等领域的协同发展方面，与国内外多家企业形成联动日照市人力资源和社会保障局，打通了产业‘双循环’。”人才、信息、资本等要素。 产业园运营公司董事长肖增杰说。 产业园正在实施的“星盟”项目，旨在通过“互联网+”资源精准布局产生的“人才+平台+城市”联动效应，走向世界。

产业园共举办了三届中国（日照）人力资源服务合作交流洽谈会、一届人力资源产业园创新发展论坛、一届高层次人才发展论坛、两届高层次人才企业对接会等全国行业交流活动吸引了全国5000余人次来日照参加学习，在线观看人数7万余人次。 如今，园区企业已与1400多家企业建立合作关系，共赢发展的生态圈不断扩大。 目前，园区专门设置了两层楼，用于吸引和培育上市公司，培养龙头企业。

“我们身处产业园区，但需要眼光高，放眼世界，专注经营发展。” 东港区一位负责同志表示日照市人力资源和社会保障局，要把产业园区打造成为吸引人才的强磁场、企业成长发展的“梦工厂”，使东港成为人才集聚、开放发展的新高地，创建“国家级人力资源产业园”是今年坚定不移的目标。

行业领军人才集聚计划、青年人才集聚计划、人才安居工程等人才扶持项目紧锣密鼓实施。 符合条件的青年人才自主创业，可申请最高20万至300万元的创业担保贷款……在一揽子政策措施的加持下，东港正在释放强大的人才吸纳“抑制效应”。

近年来，东港区不断发挥企业、产业、园区的市场化优势，加强人才平台载体建设，出台一系列扶持政策，营造现代舒适的园区环境和温暖而充满活力的创业环境。 先后建成日照人力资源服务产业园，启用人才公寓740套，建成各类研发平台载体82个，建成院士工作站8个，让企业和人才愿意来、来、留，并被列为“全国投资潜力百强区”。

坚持引才引商并举，留才留才并重。 今年以来，东港区已签约大载重无人机制造、中矿新能源等5个项目，计划总投资21.7亿元，引进创业团队1个。 ，创新人才3名。 企业之星、创业之星、人才之星向外辐射。 随着发展视野的不断放大，多元效应叠加生长的活力在东港日益显现。

（大众报·大众日报客户端记者丁朝霞、通讯员石淑梅、卢丽萍、费洪涛报道）